Содержание

Агент коммерческий Содержание труда Налаживает и развивает взаимосвязи между производителями и потребителями товаров и услуг, выявляет и формирует спрос. Рекламирует достоинства фирмы и товара, его потребительские свойства, ссылаясь на оценки и отзывы покупателей и на свой личный опыт. Использует в работе образцы продукции, красочные описания услуг, включая рисунки, фотографии, муляжи. Разъясняет и демонстрирует покупателям свойства и способы применения рекламируемой продукции. Сочетает рекламу товара с его продажей оптом, в розницу , оказывает помощь в доставке товара. Широко использует технические средства и каналы связи телефон, факс, компьютер и др. Показатели качества работы коммерческого агента - сокращение сроков реализации товаров и услуг, увеличение объема продаж и числа клиентов, отсутствие жалоб на обслуживание. Работает индивидуально, в свободном режиме. Возможны частые разъезды. Агент по аренде Содержание труда Агент по аренде — специалист сегмента рынка недвижимости, специализирующегося на аренде объектов жилой, нежилой и коммерческой недвижимости.

Профессиограмма профессии 43.01.09 Повар, кондитер

Определение уровня эмпатии и эмпатических способностей. Журнал Технология профессиографии. Примеры профессиограмм Технология профессиографии. Примеры профессиограмм Профессиография - технология изучения требований, предъявляемых профессией к личностным качествам, психологическим способностям, психолого-физическим возможностям человека. Применяется для разработки информационных, диагностических, коррекционных и формирующих методических пособий и практических рекомендаций по обеспечению взаимосоответствия человека и профессии.

Обеспечивает постановку практической задачи и организацию ее решения в целях оптимизации и повышения эффективности профессионального труда.

Структура профессиограммы: Краткий толковый словарь иноязычных названий профессий и специальностей: Гостиничный и ресторанный бизнес.

Профессиональный кризис сотрудника Из книги Выбор профессии автора Соловьев Александр Профессиональный кризис сотрудника Одним из признаков близкого профессионального кризиса сотрудника является его повышенная раздражительность, которая может переходить в немотивированную агрессию по отношению к окружающим. Причины подобного поведения скрываются во Портрет менеджера Из книги Построение бизнеса услуг: Именно менеджер, а также другие специалисты торговой сферы являются сегодня наиболее востребованными на рынке труда.

Менеджмент от английского Профессиональный взгляд в будущее Из книги Как загубить собственный бизнес. Вредные советы российским предпринимателям автора Бакшт Константин Александрович Профессиональный взгляд в будущее Интересно сравнить надежды российских абитуриентов ведь этот рейтинг — всего лишь пожелания, предположения о том, где их ждет наиболее перспективная карьера , например, с рейтингом наиболее популярных сегодня — и в ближайшей 2.

Вредные советы предпринимателям автора Бакшт Константин Александрович 2. Они осуществляют оперативное руководство бизнесом от начала и до конца. Каждый день появляются в офисе. Сами подписывают документы и Нужен профессиональный руководитель, или Сдача власти с поличным Из книги Убеждение [Уверенное выступление в любой ситуации] автора Трейси Брайан Нужен профессиональный руководитель, или Сдача власти с поличным Большинство предпринимателей в определенный момент понимают, что без наемных руководителей их бизнес дальше развиваться не будет те, кто этого не понимает, неизбежно губят свои бизнесы.

Формы профессиональных профилей могут быть самыми разнообразными, в том числе возможно использовать следующий вид табл. Анализ социально-психологических свойств персонала должен опираться на мощную базу исследования профессионально важных характеристик. Задачей службы по персоналу является составление личностных и профессиональных спецификаций для каждого отдела, персонал которого работает с гостями. Это позволит уменьшить затраты на процедуру отбора персонала и ускорит сам процесс.

интерактивных профессиограмм, созданных на базе издания « современные профессии и специальности. информационных.

Киров, Октябрьский пр-т 44, - : Агент по закупкам 2. Агент по продаже недвижимости 3. Агент торговый 4. Адвокат 5. Администратор 6. Архивариус 7. Архитектор 8. Аудитор 9. Аукционист

Профессиограмма «Менеджер»

Качества, обеспечивающие успешность выполнения профессиональной деятельности: Качества, препятствующие эффективности профессиональной деятельности: Области применения профессиональных знаний:

Профессия сварщика (электросварочные и газосварочные работы) . оздоровительного, физкультурно-спортивного назначения; услуги: гостиниц и иных бизнес-планов и коммерческих условий заключаемых соглашений, .

Стремительные перемены, происходящие в нашей стране, обнажили огромную потребность в специалистах, способных грамотно организовывать деятельность в области туризма, особенно гостиничного сервиса. Гостеприимство — область гостиничного бизнеса, связанного с регистрацией гостей, управлением их прибытием и отъездом, предоставлением разнообразных услуг проживающим в гостинице. Из истории: В конце века стали формироваться гостиничные сети. В Европе содержание роскошных отелей ассоциируется с Цезарем Ритсом, который с по год сформировал сеть отелей Ритса, многие из которых были лицензированы для последующей работы под именем Рите.

Родилась новая современная гостиничная сеть.

Профессиограмма

Узнать, какой способ мышления у человека преобладает, можно, проанализировав, решение каких задач дается ему легче всего, какие житейские ситуации для него наиболее привлекательны, какие хобби имеются. При выборе профессии надо подумать, есть ли желание работать именно в этой профессиональной области. При этом люди различаются по тому, предпочитают ли они частое или редкое взаимодействие, решать задачи вместе или в одиночку.

Знание своего предпочитаемого типа взаимодействия помогает подобрать работу, где человек чувствует себя наиболее комфортно. Люди разных типов предпочитают одни и отвергают другие виды деловитости работу, отдых, хобби. Необходимо только, чтобы ваш"тип личности" соответствовал выбранной профессии.

работы по определенной профессии, во- и с со6ой Разработка профессиограмм для сотрудников гостиничного бизнеса, особенно системы .

Задать вопрос юристу онлайн Профессиограмма и психограмма социального работника Профессионализм деятельности — это качественная характеристика субъекта деятельности, представителя конкретной профессии, которая определяется мерой владения им современным содержанием и современными средствами решения профессиональных задач, продуктивными способами ее осуществления.

Характеристики профессионализма: В практике кадрового менеджмента используются методы профессиографии и акмеографии. Методы профес-сиографии направлены на достижение такого уровня профессиональных знаний, умений и навыков, которые бы обеспечили общественно приемлемое качество выполняемого труда. Акмеологический подход призван решать задачи развития профессионализма и мастерства у зрелой личности.

Профессиограмма — это требования профессии к личностным качествам, психологическим возможностям человека А.

Менеджер по гостиничному делу

Анализ использования ЧР. Факторы, оказывающие влияние и эффективность труда в организации. Качественное обслуживание достигается за счет привлечения персонала с высоким потенциалом работы в ресторанно-гостиничном бизнесе, а это обеспечивает постоянное изучение профессиональной пригодности персонала. Оценка профессиональной пригодности — это комплекс мероприятий, позволяющих принять решение о зачислении кандидатов, которые по результатам психологических испытаний имеют больше шансов для пригодности к последующей деятельности.

Основой профпригодности являются конкретные нормативные характеристики профессии:

новые виды деятельности и профессии. Среди них В настоящее время развитие малого бизнеса – одно из . гостиничный и ресторанный бизнес;.

Дата публикации: История туризма делится на четыре основных периода: Массовое развитие туристической деятельности началось в 20 веке, и было обусловлено началом массового использования водного, воздушного и наземного транспорта. На сегодняшний день уровень туристической активности в России очень высок. Поездка за границу давно перестала быть роскошью. На рынке туристических услуг представлено множество маршрутов, отвечающих требованиям совершенно разных слоев общества: Как туристу выбрать страну, организовать поездку и оформить все необходимые документы?

В этих вопросах поможет разобраться менеджер по туризму. Высшим профессионализмом такого специалиста считается расшифровать мечту клиента.

Менеджер гостинично-ресторанного бизнеса

Инженерные специальности. По прогнозам специалистов на лидирующие позиции выйдут инженерные специальности, связанные с промышленным производством. Западный капитал еще только делает первые шаги по вхождению на российский рынок и присутствует в основном только в столицах и городах-миллионщиках, но уже сейчас возникает острая нехватка профессиональных инженеров, технических специалистов и руководителей среднего звена на производстве. Особенно будет цениться сочетание технического и экономического или юридического образования, знание английского или любого другого европейского языка.

В туристическом бизнесе невозможно трудиться без Требования, предъявляемые профессией специалиста в сфере туристического бизнеса к на специализации «Гостиничный и туристический бизнес» в.

Из книги Маркетинг. Шпаргалка автора Автор неизвестен Ваш персонал 4. Ваши кадры — какие они? Вы организовали фирму, решили, какую продукцию будете выпускать или какие услуги оказывать, выбрали поставщиков, посредников и клиентов. Однако вам не обойтись без сотрудников. Как ни банально это звучит, кадры решают все.

Управляющий отелем

Карьера и зарплата История Первые упоминания о гостиницах найдены в манускриптах, датированных м годом до нашей эры: Функции обслуживающего персонала в древних гостиницах брали на себя владельцы этих заведений и члены их семей. Наиболее зажиточные могли позволить себе пользоваться трудом рабов. Пока не отменили рабство и крепостничество, во всех государствах мира, в гостиничном сервисе работали рабы и семьи владельцев постоялых дворов, трактиров, таверн и т.

После того, как цивилизация стала отказываться от явного рабского труда, персонал гостиниц наполнился наемными рабочими из числа наиболее малообеспеченных слоев населения. Сегодня же, работа в гостиницах крупных городов, среди тех же низших слоев, считается даже престижной.

Некоторые средние специальные и высшие учебные заведения также готовят специалистов для гостиничного бизнеса, но обычно речь идет об.

Разработана профессиограмма менеджера индустрии туризма. Ключевые слова: Из года в год в нашей стране увеличивается количество фирм, занимающихся деятельностью в сфере туризма. В туристическом бизнесе невозможно трудиться без специфической профессиональной подготовки. В связи с этим пропорционально с приумножением роста туристических организаций увеличивается и спрос на высококвалифицированных менеджеров в сфере туристического бизнеса [9,1].

В области туризма персонал организации является важнейшей составной частью конечного продукта, одним из ключевых конкурентных преимуществ организации, и, соответственно, от мастерства и сознательности работников туристической фирмы зависит качество обслуживания клиента [8,9,6]. Менеджер является ведущим и главенствующим звеном любой организации, в том числе и туристической. Менеджер по туризму - это сотрудник туристической организации, на которого возлагается ответственность по обеспечению поездки клиента внутри страны или за ее пределами, а также выполнение всех требуемых мероприятий информационного и документационного характера [8].

Следует отметить, что повышение конкурентоспособности менеджеров в сфере туристического бизнеса на рынке труда требует присутствия у специалистов в данной области качеств, которые обеспечат им высокую и стойкую адаптированность к профессиональной деятельности. Закрепление на рабочем месте специалиста, эффективность его труда во многом будет зависеть от того, насколько он будет приспособлен и адаптирован к своей профессиональной деятельности уже в стенах высшего учебного заведения, то есть будет обладать не только знаниями, но и навыками и умениями их самостоятельного применения в реальных трудовых условиях.

Требования, предъявляемые профессией специалиста в сфере туристического бизнеса к физической и психической подготовленности, делают особенно актуальным и значимым процесс организации высококвалифицированной подготовки в период обучения в высших учебных заведениях. Проанализировав ряд литературных источников, можно сделать вывод, что наиболее общим условием эффективности различных видов деятельности является обеспечение оптимального соответствия индивидуальных особенностей людей объективным требованиям профессии [1,3,5,7].

Для определения такого соответствия необходимо, прежде всего, знать специфику деятельности, которая требует от сотрудника проявления тех или иных способностей, а затем уже решать вопросы, связанные с возможностью диагностики и прогнозирования способностей и его пригодности к конкретной деятельности. Для решения этой проблемы разрабатываются профессиограммы.

САМЫЕ АКТУАЛЬНЫЕ ПРОФЕССИИ {БЛИЖАЙШЕГО} БУДУЩЕГО